採用・定着・制度設計など人材に関する悩みを解決する支援サービス
『人事労務の右腕』は、すべての企業が抱えるヒトに関する課題に対し、トータルで支援するサービスです。弊社なら経営戦略との一元的な人事戦略立案が可能です。採用・評価・定着など様々な切り口から取組み、組織の力を最大化するための支援を行います。
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人材定着サービス
不安定な時代環境や、Z世代とのコミュニケーションへの悩みなど、これまでの方法論では人材が流出してしまうケースが多く存在します。社員のニーズを理解し人材が定着する環境を作ることは、社員の自発性を引き出し生産性の向上にも繋がります。問題の洗い出しから解決策の実行まで伴走支援を行います。
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人事評価制度策定コンサルティングサービス
企業が継続的に成長・発展するためには、社員の成長が欠かせません。人材育成と経営目標の達成を、同時並行的に追及・実現する人事評価制度の策定を支援いたします。人事評価制度の設計・構築はもちろん、運用の定着まで伴走型支援でしっかりサポートいたします。
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採用コンサルティングサービス
有能な人材獲得は年々競争が激しくなっています。また紹介会社やヘッドハンティングも浸透し、採用コストも高止まりしています。そんな中でも目先の人不足は埋めなければならず、希望通りの採用活動ができていない企業様に対し、短期的な施策から、経営方針や組織風土も含めた長期的な改善計画まで、採用戦略の立案・実行を行います。
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